شهدت الساحة العُمالية خلال الأسبوع الممتد من 4 إلى 10 يونيو العديد من التطورات والأنشطة والفعاليات، ترصدها فكر تاني في نشرة خاصة. كان أبرزها رفع عضوية فلسطين من حركة تحرر وطني إلى دولة مراقب في منظمة العمل الدولية.
وقد قرر وزير العمل صرف تعويض 200 ألف جنيه لأسرة الشهيد خالد محمد شوقي، سائق شاحنة المواد البترولية الذي توفى إثر إصابته بعد اشتعال السيارة. كما توصلت مديرية العمل بالسويس لحل أزمة 70 عمال بشركة أجواء بالمنطقة الصناعية بجبل عتاقة، بعد مطالبتهم بصرف مستحقاتهم المتعلقة بالتشغيل الإضافي وحافز الإنتاج والبدل النقدي لرصيد الإجازات.
المزيد في التفاصيل
أزمات الأسبوع
تعويض مالي لشهيد الشاحنة البترولية
8 يونيو: قرر محمد جبران وزير العمل، صرف مبلغ 200 ألف جنيه لأسرة السائق الشهيد البطل خالد محمد شوقي، سائق شاحنة مواد بترولية من قرية مبارك التابعة لمركز بني عبيد في محافظة الدقهلية، الذي توفي متأثرًا بإصابته بعد أن أنقاذ منطقة بأسرها من كارثة محققة في مدينة العاشر من رمضان، بأن سارع إلى إبعاد سيارة إمداد بالوقود إثر اشتعالها.
فعاليات الأسبوع
منظمة العمل الدولية توسع حقوق دولة فلسطين
4 يونيو: تواصل مديرية العمل بالسويس جهودها لتنفيذ مطالب 70 عاملًا من إجمالي 328 عاملًا بشركة أجواء بالمنطقة الصناعية بعتاقة، وسرعة صرف مستحقاتهم المتعلقة بالتشغيل الإضافي وحافز الإنتاج والبدل النقدي لرصيد الإجازات، بعد عقد اجتماع مع ممثلي إدارة الشركة، تم خلاله الاتفاق على صرف منحة عيد الأضحى لجميع العاملين، على أن يُصرف البدل النقدي للإجازات يوم 15 يونيو المقبل، مع جدولة باقي المستحقات وصرفها شهريًا بدءًا من بعد هذا التاريخ.
5 يونيو: أعرب حزب الوعي عن ترحيبه بالقرار التاريخي الذي اعتمده مؤتمر العمل الدولي خلال جلسته العامة، ضمن فعاليات الدورة الـ 113 للمؤتمر المنعقدة حالياً بجنيف، والذي قضى برفع صفة عضوية دولة فلسطين من “حركة تحرر وطني” إلى “دولة مراقب”.
واعتبر الحزب، هذا القرار خطوة نوعية بالغة الأهمية والدلالة في مسار الاعتراف الكامل بحقوق الشعب الفلسطيني، وتكريسًا لمكانة فلسطين كفاعل دولي له حق المشاركة والتمثيل الكامل في قضايا العمل والعدالة الاجتماعية.
في السياق ذاته، وخلال فعاليات مؤتمر العمل الدولي المنعقد حاليا في قصر الأمم المتحدة بجنيف، بمشاركة ممثلين عن الحكومات وأصحاب الأعمال والعمال من 187 دولة حول العالم، اعتمدت منظمة العمل الدولية، قرارًا تاريخيًا برفع عضوية فلسطين من حركة تحرر وطني إلى دولة مراقب في منظمة العمل الدولية.
ويمنح القرار دولة فلسطين حقوقًا موسعة كمراقب في المنظمة، ويتماشى مع مكانتها في الأمم المتحدة، وقرار الجمعية العامة للأمم المتحدة رقم ES-10/23 الصادر في مايو 2024، والوكالات الأخرى مثل اليونسكو ومنظمة الصحة العالمية.
9 يونيو: محمد جبران وزير العمل يلقي كلمة بالمؤتر الـ “113” لمنظمة العمل الدولية بجنيف، تحدث فيها عن امتثال مصر لحيثيات مجموعة المبادئ والإجراءات الحديثة، التي جرى التركيز عليها ومن بينها:
ـ تَصّديق الرئيس السيسى على قانون العمل بعد موافقة البرلمان عليه، وبعد “تشاور اجتماعي” بين كافة الأطراف المعنية من أجل تشريع، يُحقق التوازن والعدالة والأمان الوظيفى للعمال.
ـ الإعلان عن تأسيس وتشكيل المجلس الأعلى للتشاور الاجتماعى فى مجال العمل.
ـ اعتماد الملف الوطنى للسلامة والصحة المهنية تمهيدًا لإطلاق “استراتيجية وطنية” فى هذا المجال من أجل صحة العامل، وسلامة أدوات الإنتاج.
ـ امتلاك مصر 3000 لجنة نقابية، واتحاد عمالى، و30 نقابة عامة من بينها 3 نقابات عامة، ليست عضوة فى “الاتحاد العمالي”، وهو ما يؤكد الامتثال لمبادئ الحقوق والحريات النقابية، وتتواصل عمليات تأسيس النقابات التى تستوفى أوراقها طبقًا لقانون المنظمات النقابية.
10 يونيو: عقد مجلس إدارة المكتب الفرعي لتشغيل ورعاية عمال المخابز اجتماعًا بديوان عام مديرية العمل بالإسكندرية، لمناقشة عدد من شكاوى عمال المخابز، وذلك بحضور محمد كمال وكيل المديرية، مدير إدارة المخابز، وممثلين عن التأمينات الاجتماعية والتأمين الصحي والتموين.
استعرض مدير إدارة المخابز عددًا من الملفات المتعلقة بشكاوى العاملين ببعض المخابز الخاصة، وخاصة المشكلات المرتبطة بالتأمينات الاجتماعية، حيث تم عرض 4 حالات وتم الاتفاق مع ممثل التأمين الصحي على متابعتها حتى الانتهاء من الإجراءات اللازمة لحلها.
على صعيد آخر، نظّمت وحدة المساواة بين الجنسين بمديرية العمل بالمنيا ندوة توعوية بالتعاون مع مكتب تشغيل ومكتب العمل بسمالوط، تناولت موضوعات المساواة بين الجنسين ومفهوم العنف والتحرش والقرارات الوزارية ذات الصلة، وذلك بمقر الهيئة الإنجيلية القبطية بفرع اطسا المحطة، بحضور 14 من العاملين والعاملات.
أحكام عمالية
محكمة دمنهور تنتصر لعامل بالعماش
4 يونيو: قضت محكمة دمنهور في جلستها المنعقدة يوم 31 مايو 2025، في الدعوى رقم 557 لسنة 2023، بإعادة صرف المعاش لـ”ح م ع”، العامل الفني السابق بشركة مساهمة البحيرة، مع أحقيته في الحصول على كافة الفروق المالية المستحقة عن فترة انقطاع المعاش، في الدعوى المقامة ضد رئيس الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي.
وكان العامل قد أقام الدعوى بعد انقطاع صرف معاشه في بداية عام 2021، رغم استحقاقه له منذ خروجه على المعاش المبكر في عام 2018 عقب إنهاء علاقته الطوعية بالعمل، فيما كان المعاش يُصرف له بانتظام لمدة 3 سنوات قبل انقطاعه دون مبرر واضح.